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新年に立てた経営計画は順調ですか?

2022.4.1

早いもので2022年も3ヶ月が経過し今日から新年度の4月1日です。皆様ははいかがお過ごしでしょうか? 新年に立てた経営計画は順調に推移していますか?

年始は張り切って目標を立てたけど、立てた計画さえ忘れてしまった…。

年始に立てた目標をすでに達成したので、上方修正をして更に上の目標を立てている。

昨年の今頃と同じように、多忙な毎日を送って、現状維持で精一杯だ…。

千差万別、色々な状況だと思ます。四半期が経ちましたので、計画を修正する良い機会。ここでは立てた目標を達成する方法を列挙します。

  • 本当に達成しなければならない目標を設定する。
  • 達成したときのメリットを見える化する。
  • ゴールから逆算して実現可能な計画を立てる。
  • うまくいかなくても諦めずに修正する。

目標が達成しやすい人の特徴としては、向上心が強い人、柔軟性のある人、常に改善・効率化を考えられる人、そして行動力のある人です

私が関与しているクライアントの方は皆、優秀な方が多いので、過去の自分よりも常に進化することを考えて行動されています。他者との比較も大事ですが、過去の自分との比較をしながら常に進化成長を念頭にしていれば、自ずと目標を達成しているように感じます。あと重要なのは、立てた経営計画書を毎日持ち歩いて、毎日確認して、毎日寝る前に思い出すと、不思議と達成されています。一度やってみたら如何でしょうか!